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為切實加強人才隊伍建設，全面提升新入職員工綜合素養和業務能力，更好的幫助他們了解集團、融入集團。10月10日，市文旅康養集團組織開展新員工入職培訓工作。集團黨委副書記李萬紅出席培訓會議并作開班動員講話。

    此次培訓，集團黨群工作部主要對集團的組織架構、業務板塊、規章制度等方面進行了詳細的介紹，并由專人帶領新員工深入學習了集團《入離職管理辦法》《新員工試用期管理辦法》《請休假管理辦法》等管理制度，培訓內容循序漸進，由淺入深，內外結合，為新員工快速的融入集團提供了平臺。他們紛紛表示，此次培訓受益匪淺，不僅對集團有了更全面的認識，也明確了自己的職業發展方向，將以此次培訓為契機，不斷學習，努力提升自己的專業素養和綜合能力，為集團發展貢獻自己的智慧和力量。

    為進一步鼓勵新員工滿懷信心的工作和生活，開班動員會上，集團黨委副書記李萬紅勉勵新員工，一是要提高政治站位，堅定理想信念，增強“四個意識”，堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，切實增強使命感及責任感；二是注重能力提升，深入學習集團各項規章制度，強化自身專業技能；三是樹立良好心態，履職擔當，凝心聚力，共謀發展；四是遵規矩，守紀律，知敬畏，存戒懼，共同推動集團高質量發展。